នាយកប្រតិបត្តិ JPMorgan លោក Jamie Dimon រកបានប្រាក់ចំណេញ ៧៧០ លានដុល្លារ សម្រាប់ការងាររបស់លោកក្នុងឆ្នាំ ២០២៥

(SeaPRwire) –   ឆ្នាំមុនគឺជាដំណើរដែលមានភាពចលាចល ប៉ុន្តែការរីកលូតលាស់ឡើងវិញនៃទីផ្សារបានជំរុញឱ្យភាគហ៊ុនរបស់ធនាគារដ៏ធំៗកើនឡើងជិត 30% ហើយការផ្តល់ជាសំណង និងប្រាក់រង្វាន់កំណត់ត្រាទំនងជានឹងតាមមក។

អ្នកដឹកនាំដ៏សំខាន់គឺប្រធាន និងប្រធានក្រុមប្រឹក្សាភិបាល Jamie Dimon ដែលជាអ្នកដឹកនាំ Wall Street ចុងក្រោយមួយរូបដែលបានដឹកនាំការឆ្លងកាត់វិបត្តិហិរញ្ញវត្ថុឆ្នាំ 2008 ការអនុម័តច្បាប់សំរាប់ការកែទម្រង់ Dodd-Frank ក្រោយមក និងឥឡូវនេះគឺការរីកចម្រើននៃ AI។ Dimon បានចំណាយពេល 20 ឆ្នាំកន្លងមកនៅលើកំពូល JPMorgan ហើយត្រូវបានគេស្គាល់ថាកម្រៃបំផុតក្នុងការដកយកប្រាក់ចំណូលពីភាគហ៊ុនរបស់គាត់។ ជាមួយនឹងទំនោរនោះ គាត់បានប្រមូលផ្តុំភាគហ៊ុនកាន់កាប់ក្នុង JPMorgan ជិត ហើយបានចាប់ផ្តើមកាត់បន្ថយការកាន់កាប់របស់គាត់ក្នុងចំនួនតិចតួចនៅក្នុងឆ្នាំ 2024 ដោយចាប់ផ្តើមពីការលក់ដែលមានតម្លៃ 150 លានដុល្លារ។

Dimon បានចាប់ផ្តើមឆ្នាំ 2025 ដោយមានប្រហែល។ ជាមួយនឹងតម្លៃ 239.71 ដុល្លារ ភាគហ៊ុនរបស់គាត់ត្រូវបានវាយតម្លៃប្រហែល 1.8 ពាន់លានដុល្លារ។ តម្លៃភាគហ៊ុនបានកើនឡើងដល់ 322.22 ដុល្លារនៅចុងឆ្នាំ 2025 ដែលជំរុញឱ្យតម្លៃភាគហ៊ុននៃការកាន់កាប់របស់គាត់កើនឡើងដល់ប្រហែល 2.4 ពាន់លានដុល្លារ ដែលមានន័យថា Dimon បានទទួលបានប្រហែល 605.6 លានដុល្លារពីការកើនឡើងតម្លៃ បូកនឹងប្រាក់បៀវត្សរ៍ចំនួន 40 លានដុល្លារទៀត។ ឆ្នាំនេះ គាត់នឹងទទួលបានការផ្តល់ជាសំណងដែលបានផ្តល់ឱ្យដោយសារតែជាការផ្តល់រង្វាន់ពិសេសមួយដងដែលក្រុមប្រឹក្សាភិបាលបានផ្តល់ឱ្យគាត់ក្នុងឆ្នាំ 2021។ សរុបមក តាមរយៈការកើនឡើងតម្លៃភាគហ៊ុន ប្រាក់បៀវត្សរ៍ និងការផ្តល់ជាសំណង Dimon នឹងទទួលបានប្រហែល 770 លានដុល្លារសម្រាប់ការងាររបស់គាត់ក្នុងឆ្នាំ 2025 យោងតាមរបាយការណ៍របស់ New York Times ដែលត្រូវបានផ្ទៀងផ្ទាត់សម្រាប់ ដោយក្រុមហ៊ុនផ្តល់ជាសំណងឯករាជ្យ។

“Jamie Dimon ត្រូវបានផ្តល់រង្វាន់សម្រាប់ភាពស្មោះត្រង់ រយៈពេលកាន់តំណែង និងប្រសិទ្ធភាពរបស់គាត់ក្នុងអំឡុងពេលឆ្នាំទាំងនេះ” នេះបើយោងតាម Eric Hoffmann អនុប្រធាន និងមន្ត្រីទិន្នន័យប្រធាននៅ Farient។ Hoffmann បានកត់សម្គាល់ថា Dimon បានប្រមូលផ្តុំសមធម៌ច្រើនតាមរយៈផែនការផ្តល់ជាសំណងរបស់គាត់ ការទិញផ្ទាល់ខ្លួន និងតាមរយៈរង្វាន់ពិសេសឆ្នាំ 2021 ដែលបានរចនាឡើងដើម្បីទប់ស្កាត់គាត់ ខណៈដែលក្រុមប្រឹក្សាភិបាលកំពុងធ្វើផែនការជំនួស។

“ភាគហ៊ុនបានកើនតម្លៃជាងមួយភាគបី ហើយគាត់ជាអ្នកទទួលផលពីការកើនឡើងនោះ ដូចដែលអ្នកកាន់ភាគហ៊ុនទាំងអស់របស់ JPMorgan កំពុងទទួលបានដែរ” Hoffmann បាននិយាយ។

តាមការប្រៀបធៀប តួលេខ “ការផ្តល់ជាសំណងដែលត្រូវបានបង់ជាក់ស្តែង” របស់ Dimon ដែលជាតួលេខដែលត្រូវបានទាមទារដោយអាជ្ញាធរ កំណត់ដោយ Securities and Exchange Commission ត្រូវបានគណនាប្រហែល 227 លានដុល្លារក្នុងឆ្នាំ 2024; 105 លានដុល្លារក្នុងឆ្នាំ 2023; និង 38 លានដុល្លារក្នុងឆ្នាំ 2022។

ហើយមិនមែនត្រឹមតែការិយាល័យ C-suite របស់ JPMorgan ទេដែលកំពុងមានការរីកចម្រើន។ ក្រុមហ៊ុនប្រឹក្សាផ្តល់ជាសំណងសេវាកម្មហិរញ្ញវត្ថុ Johnson Associates បានហៅឆ្នាំ 2025 ថាជាឆ្នាំវិជ្ជមានដ៏គួរឱ្យភ្ញាក់ផ្អើលសម្រាប់ក្រុមហ៊ុនហិរញ្ញវត្ថុ ទោះបីជាមានការព្រួយបារម្ភពីដើមឡើយអំពីពន្ធអាករ និងភាពមិនស្ថិតស្ថេរនយោបាយដែលអាចប៉ះពាល់ដល់ការផ្តល់ជាសំណងក៏ដោយ។ របាយការណ៍ខែវិច្ឆិកា ឆ្នាំ 2025 របស់ Johnson Associates ដែលមានចំណងជើងថា “Unexpected 2025 Rebound in a Changing Industry” បានរកឃើញថា ការផ្តល់ជាសំណងទូទាំងវិស័យហិរញ្ញវត្ថុបានលើសរំពឹងទុក ដោយមានការកើនឡើងពី 5% ទៅ 25% អាស្រ័យលើតួនាទី និងផ្នែកអាជីវកម្ម។

អ្នកបង្កើត Alan Johnson បានប្រាប់ទៅ ថា ឆ្នាំ 2025 គឺជាឆ្នាំដែលធនាគារប្រពៃណីបាន “វិលត្រឡប់មកវិញដោយខ្លាំងក្លា ពិតប្រាកដណាស់” ទោះបីជាមានសញ្ញាព្រមានពីដើម និងភាពមិនច្បាស់លាស់ក៏ដោយ។ តាមពាក្យរបស់ Johnson ឆ្នាំ 2024 មិនបានបញ្ចប់ដោយមានភាពខ្លាំងក្លាតាមដែលអាចធ្វើទៅបានទេ ហើយមនុស្សកំពុងមានការសង្ឃឹមចំពោះឆ្នាំ 2025។ កាត់ទៅរកពន្ធអាករ ដែលបានប្រែក្លាយមិនសូវអាក្រក់ដូចដែលបានព្យាករណ៍ ខណៈដែលពន្ធអាករជាច្រើនត្រូវបានដកហូតវិញ ហើយពាក់កណ្តាលឆ្នាំចុងក្រោយបានឃើញមានការបញ្ចូលគ្នា និងទិញយក (M&A) ការធ្វើពាណិជ្ជកម្ម និងកម្រិតខ្ពស់ថ្មីៗនៅក្នុងទីផ្សារភាគហ៊ុន។

“ពាក់កណ្តាលឆ្នាំចុងក្រោយគឺជាការរត់ប្រណាំងទៅកាន់បន្ទាត់ចប់ ហើយថ្ងៃដំបូងៗរបស់ឆ្នាំនេះបន្តមើលទៅល្អណាស់” Johnson បាននិយាយ។

អត្ថបទនេះត្រូវបានផ្តល់ជូនដោយអ្នកផ្គត់ផ្គង់មាតិកាដែលទីបញ្ចូល។ SeaPRwire (https://www.seaprwire.com/) មិនមានការធានា ឬ បញ្ចេញកំណត់ណាមួយ។

ប្រភេទ: ព័ត៌មានប្រចាំថ្ងៃ, ព័ត៌មានសំខាន់

SeaPRwire ផ្តល់សេវាកម្មផ្សាយពាណិជ្ជកម្មសារព័ត៌មានសកលសម្រាប់ក្រុមហ៊ុន និងស្ថាប័ន ដែលមានការចូលដំណើរការនៅលើបណ្ដាញមេឌៀជាង 6,500 បណ្ដាញ ប័ណ្ណប្រតិភូ 86,000 និងអ្នកសារព័ត៌មានជាង 350 លាន។ SeaPRwire គាំទ្រការផ្សាយពាណិជ្ជកម្មជាសារព័ត៌មានជាភាសាអង់គ្លេស ជប៉ុន ហ្រ្វាំង គូរី ហ្វ្រេនច រ៉ុស អ៊ីនដូនេស៊ី ម៉ាឡេស៊ី វៀតណាម ចិន និងភាសាផ្សេងទៀត។

ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ មានបញ្ហាប្រឈមដែលកំពុងពេញចិត្តនៅខាងមុខ ដូចដែលគាត់បានព្រមាន។ ចំនួនបុគ្គលិកនៅក្នុងសេវាកម្មហិរញ្ញវត្ថុបានកើនឡើង 77% ច