ការបញ្ចូលគ្រប់គ្រងធនធានសិទ្ធិសាស្ត្រ ИИ:តើក្រុមហ៊ុនអាចចាប់យកតម្លៃនៃពេលវេលាដូចម្តេច?

(SeaPRwire) –   សិទ្ធិវិទ្យាសម្រាប់សិប្បនិមិត្ត (AI) កំពុងយកកាន់ការងារប្រពន្ធប្រឆាំង ធ្វើឱ្យផលិតភាពកើនឡើង ហើយអនុវត្តការអនុវត្តអាចផ្តោតទុកចិត្តទៅកាន់គម្រោងដ៏រំខាន់និងយោងជាតិ។ ហើយនោះគ្រាន់តែជាប្រវែងដើមៈ: តាមរយៈ ដែលនៅក្នុងរយៈពេលប្រាំឆ្នាំខាងមុន 57% ពេលការងាររបស់ជនអាមេរិកអាចត្រូវបានធ្វើអតូម៉ាតិស៊ីតាមប្រព័ន្ធរបស់វាដែលមាននៅបច្ចុប្បន្ន។

នោះគឺជា “ប្រាក់ចំណុះពេលវេលាដោយសិទ្ធិវិទ្យាសម្រាប់សិប្បនិមិត្ត” —នៅក្នុងទ្រឹស្តី។ ក្នុងការអនុវត្ត វាបានបង្ហាញថាដូចជាមានការលំបាកដើម្បីចេញប្រាក់ចំណុះពីវា។ ម្នុខតែមួយគឺថាការយកអនុវត្តសិទ្ធិវិទ្យាសម្រាប់សិប្បនិមិត្តគឺមិនស្មើសីសី។ អ្នកខ្លះមិនប្រើអាវុធសិទ្ធិវិទ្យាសម្រាប់សិប្បនិមិត្តអ្វីមួយទេ។ អ្នកផ្សេងទៀតកំពុងប្រើវាដើម្បីសុខាតពេលវេលាមួយចំនួនពីរសិស្សនៅប្រចាំសប្តាហ៍។ ម្នុខតែទូទៅគឺថាភាពចម្រៀងនៃសិទ្ធិវិទ្យាសម្រាប់សិប្បនិមិត្តមិនត្រូវបានធ្វើអោយឈានដល់ពេញលេញ។ បានរកឃើញថាទោះបីជាសិទ្ធិវិទ្យាសម្រាប់សិប្បនិមិត្តបានសុខាតពេលវេលាមធ្យម 5.7 ម៉ោងក្នុងរយៈពេលប្រចាំសប្តាហ៍ដោយប្រសព្វជនអនុវត្តប៉ុន្តែតែ 1.7 ម៉ោងនៃពេលវេលាមួយនោះត្រូវបានបញ្ចូលទៅកាន់ការងារដែលបង្កើនប្រទេសជនជាតិ។

វាខ្លាចដើម្បីប្រើសិទ្ធិវិទ្យាសម្រាប់សិប្បនិមិត្តដើម្បីបង្កើនប្រសិទ្ធភាពនៃរបៀបដែលប្រសព្វជនអនុវត្តការងារជាក់លាក់។ ការបង្កើតតម្លៃដ៏ធំគឺត្រូវបានមកពីការបង្កើតឡើងវិញនូវស្ថាបនាជុំវិញសិទ្ធិវិទ្យាសម្រាប់សិប្បនិមិត្ត ប្រសព្វជាតិវិធីសាស្រ្តរចនាហើយម៉ូដលំដាប់។ នោះនឹងមិនងាយស្រួលទេ: ការតាំងទីតាំងស្ថាបនិយស្សាវត្តមានគ្មានប្រអប់សម្រាប់ “ពេលវេលាដែលមិនត្រូវបានចាត់ទុក” ឬ “វិធីសាស្រ្តយោងជាតិដោយស្វ័យប្រវត្តិ”។

ជាមុនស្រីបន្ថែមទៀត អនុវត្តការមិនមានការរំភាន់ច្រើនដើម្បីដកចេញពីប្រអប់របស់ពួកគេ។ ក្នុងការស៊ើបអង្កេតជាតិទូទៅនៅឆ្នាំ 2024 នៃជនអនុវត្តជាង 17,000 នាក់ σχεប់ដែលពាក់កណ្តាល telling ព្រធានគ្រប់គ្រងរបស់ពួកគេថាវាប្រើសិទ្ធិវិទ្យាសម្រាប់សិប្បនិមិត្តដើម្បីពន្លឿនការងារ។

បង្កើតគ្រោងទ្រឹស្តីសម្រាប់អនាគត។ចាប់ផ្តើមដោយកំណត់ទីតាំងដែលប្រព័ន្ធអាចជំរុញការធ្វើអតូម៉ាតិស៊ីតាមដែលអាចធ្វើបានយ៉ាងច្រើន។ កែសម្រួលវិស័យនៃស្ថាបនាថ្មីទាំងនេះទៅលើតំបន់ដំណើរការដែលបង្កើតមูลត្រូវភាពសេដ្ឋកិច្ចបំផុត។ យោងតាមគ្រោងទ្រឹស្តីនេះ យោងជាមុនតាមកន្លែង ពេលនិងរបៀបដើម្បីបង្កើនឡើងវិញនូវស្ថាបនាឆ្នាំតាមការវាយតម្លៃតម្លៃ ភាពអាចធ្វើបានបច្ចេកវិទ្យា និងកម្រិតនៃការគ្រប់គ្រងការផ្លាស់ប្តូរដែលត្រូវការ។

ដើម្បីជឿនលឿនការផ្លាស់ប្តូរនេះ ការផ្លាស់ប្តូរអាចត្រូវបានចាត់ចែងទៅជាផ្នែកពីរ។ នៅ “កម្រិត 1” សិទ្ធិវិទ្យាសម្រាប់សិប្បនិមិត្តពង្រឹងសកម្មភាពការងារ ដូចជាការឆ្លើយតបអ៊ីមែល ឬពន្លឿនការចេញវិជ្ជជម្រើស។ ពេលវេលាដែលត្រូវបានសុខាតអាចធ្វើឱ្យផលិតភាពកើនឡើងដល់ 20%។ ពីព្រោះកម្រិត 1អនុវត្តទៅនឹងវិធីសាស្រ្តការងារនិងរចនាដែលមាននៅបច្ចុប្បន្ន ទោះយ៉ាងណាក៏ដោយ វាអាចត្រូវបានធ្វើតែចំនួនមួយចំនួន។ នៅ “កម្រិត 2” ស្ថាបនាធ្វើប្រយោជន៍ពេញលេញ។ ការធ្វើដំណើរការលីនេអ៊ែរនិងលំដាប់ដែលមាននៅបច្ចុប្បន្នអាចត្រូវបានជំនួសដោយក្រុមហ៊ុននៃអគ្គិសនីសិទ្ធិវិទ្យាសម្រាប់សិប្បនិមិត្តដំណើរការសហប្រសព្វ។ ទាំងនេះត្រូវបានគ្រប់គ្រងដោយមនុស្ស ដែលមានការគ្រប់គ្រងទូលំទូលាយជាងក្រោមវិធីសាស្រ្តចាស់។ ភាពចម្រៀងដើម្បីបង្កើនកំណើតនិងផលិតភាពគឺធំមហន្តិច។

មន្រ្តីត្រូវតែកំណត់ទីតាំងដែលពួកគេរួចចិត្តនឹងប្រយោជន៍តិចតួចនៃកម្រិត 1 ហើយទីតាំងដែលពួកគេចង់ធ្វើការនៅកម្រិត 2: នេះជមួយនៃការបញ្ហាខ្លាំងបំផុតនៃការបញ្ជូនកំណត់ពេលវេលាថែមនុស្សនៅសម័យនេះ។

ពន្យល់ពីតួនាទីនៃសិទ្ធិវិទ្យាសម្រាប់សិប្បនិមិត្ត។ ដើម្បីទទួលបានសិទ្ធិវិទ្យាសម្រាប់សិប្បនិមិត្តដែលត្រូវបានដាក់ដំណើរការតាមទំហំដែលមានសារៈសំខាន់។ ដោយគ្មានការអនុញ្ញាតច្បាស់ដើម្បីប្រើសិទ្ធិវិទ្យាសម្រាប់សិប្បនិមិត្ត ភាពគាំទ្រដើម្បីអភិវឌ្ឍជំនាញទាក់ទង ហើយការធានាថាភាពប្រសិទ្ធភាពមិននឹងត្រូវបានការក្តានពុកជន ឬតម្រូវការដែលមិនពិតប្រាកដ អង្គការនឹងមិនទទួលបានប្រយោជន៍ដែលអាចនាំមកដោយសិទ្ធិវិទ្យាសម្រាប់សិប្បនិមិត្ត។ ដើម្បីចាប់ផ្តើម យោងជាមុនច្បាស់លាស់អំពីការប្រើប្រាស់ដែលអាចទទួលយក ប្រហារ ហើយរបៀបដែលវាស់វែងគុណភាព។ នេះធ្វើឱ្យយល់ព្រមដែលអាចជួយជំរុញអនុវត្តការយកចិត្តសុខប្រកប់។ វាដែរជួយមន្រ្តីមើលឃើញទីតាំងដែលត្រូវបង្កើនឡើងវិញនូវឧបករណ៍ ការចូលប្រព័ន្ធប្រមាណ ហើយការអនុញ្ញាត។ ការបង្រៀនគឺចាំបាច់ ហើយនៅពេលនេះ មានការយកចិត្តច្រើន។ ក្នុងការស៊ើបអង្កេត 61% បាននិយាយថាពួកគេបានទទួលបានការបង្រៀនទាក់ទងនឹងសិទ្ធិវិទ្យាសម្រាប់សិប្បនិមិត្តតិចជាងប្រាំម៉ោង។

កំណត់ការប្រមាណយ៉ាងច្បាស់។ វាជាទំនាញរបស់អ្នកប្រឹក្សាហើយមន្រ្តីគ្រប់គ្រងដើម្បីដាក់ពេលវេលាទៅដើម្បីគោលដៅរបស់ក្រុមហ៊ុន ហើយដើម្បីកំណត់អ្នកផ្លាស់ប្តូរដែលមានសមត្ថភាពខ្ពស់ដែលអាចគេយកចិត្តទុកចិត្តពីរបៀបដែលផ្នែកផ្សេងនៃស្ថាបនាអាចបង្កើតតម្លៃ។ មិនមានស្ថាបនាដូចគ្នាដើម្បីធ្វើការជំនួសដូចគ្នា ប៉ុន្តែនៅក្នុងករណីណាមួយ វាមានសារៈសំខាន់ដើម្បីត្រូវបានចេញចិត្ត ដើម្បីអនុវត្តការជនជាតិជឿជាក់ថាដកពេលវេលាគឺត្រូវបានរងរង្វាន់ មិនត្រូវបានការក្តានពុកជន។ ភាពប្រកប់គ្នាគឺចាំបាច់: ពាក្យបញ្ជាក់ពីរបៀបដែលពេលវេលាដែលត្រូវបានសុខាតប្រែទៅជាប្រយោជន៍ដូចជាទម្លៃជ័យជាមួយប្រសិទ្ធភាពខ្ពស់ ភាពជំនាញបន្ថែម ឱកាសការរង្វាន់ថ្មី ហើយនៅកន្លែងដែលសមស្រប ពនទឹកចិត្ត។

ធ្វើឱ្យពេលវេលាមានតម្លៃ។ អ្នកប្រឹក្សាទទួលបានបទទួលនៃការបញ្ជូនកំណត់ពេលវេលាថែមនុស្ស ពួកគេគួរតែបន្ថែមពេលវេលាដែលត្រូវបានសុខាតដោយសិទ្ធិវិទ្យាសម្រាប់សិប្បនិមិត្តទៅនឹងបញ្ជីនោះ។ កុំដុកពេលវេលាមួយនោះទៅដោយចៃដន្យ ជំនួសគ្នា បង្កើតយន្តការដែលប្រមូលផ្តុំវិញវិញវិដេអូដោយប្រសិទ្ធភាព។ បង្កើតកម្មវិធីបញ្ជូនកំណត់ពេលវេលាថែមនុស្សជាផ្លូវចម្បងជាមួយនឹងការចេញការដើរការសិទ្ធិវិទ្យាសម្រាប់សិប្បនិមិត្ត រដ្ឋបន្ត បើដូច្នេះអនុវត្តការអាចទៅកន្លែងដែលការងារមាន។ ឧទាហរណ៍រួមមានតារាងគ្រប់គ្រងពេលវេលាដែលត្រូវបានសុខាតនៅកម្រិតក្រុមដើម្បីបង្ហាញកន្លែងដែលពេលវេលាត្រូវបានសុខាតនិងរបៀបដែលវាត្រូវបានវិមានឡើងវិញ។ ផ្សព្វផ្សាយក្នុងកន្លែង gig មន្ទីរការអន្តរនិគមអនុញ្ញាតឱ្យមនុស្សចំណាយពេលវេលាដែលត្រូវបានសុខាតនៅលើគម្រោងខាងក្រៅតួនាទីធម្មតារបស់ពួកគេ។ ថ្ងៃចំនួនមួយក្នុងខែនាំចំណុចចំណុះប្រសើរចម្រៀង។

គិតទៅលើលទ្ធផល មិនលើពេលវេលា។